军人体能考核-数据分析支撑差异化训练

   单项课目成绩一目了然、训练整体趋势向好发展……7月份，武警甘肃总队陇南支队依据上半年训练考评走势图，分析制订下一步训练计划，逐人、逐课目精准施训。

　　今年以来，该支队以考核数据为支撑，分阶段、分课目、分类别绘制出走势图，量化显示考核情况，让每名官兵心中有本训练“明白账”。他们摒弃过去“齐步走”“一锅煮”的做法，按照完成一步升级一步、达标一项转化一项、合格一人过关一人的原则，组织官兵逐课目、逐内容训练，通过对比每一阶段训练成绩的变化，让官兵明白自己的差距在哪里、下一步的训练重点是什么，增强训练的针对性。

针对官兵身体素质不同的实际，他们通过数据分析，采取“差异训练法”，分层次组织官兵训练，让一些训练基础好、进步快的官兵“吃得饱”，同时让部分底子弱、进步慢的官兵“跟得上”，对训练不达标的官兵及时补训，确保人人训得实。前不久，该支队组织训练考核，成绩优良率提升近20%。

　　在这里，我们来认识下广州恒康伟业教育科技有限公司生产的系统用于考核的管理、数据采集、统计分析、体能评估和档案建立，通过大数据智能分析算法和数据模型挖掘，实时分析部队的实际训练情况，训练频率、训练进度和成绩，形成部队训练水平和作战能力，官兵综合素质等关键数据和作训优化的重要数据支撑依据。

　　实际上，通过数据检阅部队“训”与“战”的水平，判断官兵个人身体素质，衡量与评估部队整体的训练成果。精准挖掘官兵体能训练潜能和极限，分析官兵体能训练过程和行为习惯，评价官兵体能训练总体成绩、训练历程发展和身体素质变化情况。端正科学训练、纠正不规范的动作、减少训练伤病发生，从而达到系统数据化管理的最佳效果。

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